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日経に内々定者の体験談が掲載。内々定をもらえた人の行動とは?

2013年5月27日(月)の日経新聞では、
内々定者の体験談が記事になっていました。

まあ座談会に参加した5人の
内々定者の学歴が、全て高学歴だったことが、
個人的には気に入りませんでしたが(笑)

参考になることは書いてあったので、
共有します。


内々定が取れた原因の分析では、
やはり面接で、
自分の学生時代の実績や経験を
認めてもらえたという分析が多く、
どんな行動が認められたかというと、

自分の身近な枠から飛び出て、
経験を積んだり、協働したりする、
積極性、行動力、協調性


などが認められた場合が多いようです。

つまり、自分と似た人達ばかりが集まる環境や、
他の学生がいかにも集まっていそうな団体ではなく、
普段の自分とは違う環境や、
普通の学生が集まらなさそうな場所に、
積極的に飛び込んで、
そこの人達と関係性を作っていく経験が、
高く買われがちといったところでしょうか。

まあ、実際にそういう経験を積むことで、
コミュニケーション力もあがっており、
面接でいい受け答えをできる力がついている
ということも考えられます。

また、
面接では自信満々に話すことを意識した。
後で担当者はあいさつや笑顔が良かったと言ってくれた。
という意見もありました。

話す内容とともに、

どういった態度で話をするか

が、いかに重要だということを示す、
いい話だと思います。

その他、

積極的にOB訪問!
夏休みには夏休みだからこそできる経験を。
SNSの活用。
インターンへの参加。

などが進められていました。

ま、単純に言うと、

積極的に行動しろ!

ってことですね(笑)

これは事実です。

で、こういった積極的行動をするのが、
実は残念ながら高学歴者の方が多いのも事実です。

低学歴者ほど、
高学歴者に負けない、
差別化できるだけの行動が必要なんですけどね。

さあ、あなたは何を行動しましょう!?

いきなり大きなことである必要はありません。

大事なのは、何か1歩を踏み出すこと。

今の自分から成長するために、
何を1歩踏み出すかを決めて、
すぐに動いてみてください。

その動いた時点で、
あなたの成長と成功は始まるのだから。




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tag : 内々定者の体験談

働く大人がカッコイイと感じられる本

5月20日(月)の日経新聞の記事で、
小学生の塾の先生が書いた記事に、
とても共感しました。

その記事は、
『先生のオススメ本』
という記事で、

「働く大人 カッコイイよ」

という見出しで書かれていました。

つまり、働く大人のカッコよさを教えてくれる本を
紹介してくれているのです。

紹介されていたのは、次の3冊。

まずは、
起業することの楽しさを伝える
「僕はミドリムシで世界を救うことに決めました。」


次に、
会社を守り部下や家族を守っていくことの大変さを伝える
「下町ロケット」


そして最後に、
自らの仕事に誇りをもって闘いぬくことの大切さを伝える
「海賊とよばれた男」


いずれも、
普段小学生が手にとることの無いような
大人向けの本なのですが、
小学生の子供にも勧めると、
驚くほど食いついてくれるということ。

この記事を書いた先生は、
子供たちに将来の夢を聞くと、
スポーツ選手や医者、宇宙飛行士や弁護士などが
回答としてでてきて、
それはそれで素晴らしい仕事なのだけど、

薬や医療器具を作る人間がいなければ医者は治療ができない。
エンジンの部品を作る人間がいなければロケットは飛ばせない。

と、夢をかなえるのに、
競争力の高い表の仕事だけではなく、
色々な選択の方法・仕事があることを
伝えようとしてくれていました。

「成長とともに、
 もう少し具体的な職業選択をするようになるのだろうが、
 それが現実の厳しさに直面してからの消極的選択ではなく、
 子供のころからの夢の延長線上にある
 積極的選択であってほしい。
 そのために、いろんな職業で頑張っている
 カッコイイ大人の姿を伝えていきたい。」

 
先生が記事で書いていたこの文に、
私はすごく共感、感動しました。

そういった思いから、紹介したのが、
上の3冊だということなのです。

学生やフリーターの皆さんにも、
是非、テレビに出る人達だけでなく、
普通に働く大人のカッコよさを、
少しでも分かってほしい。

そのことは、私も、強く思うことです。

以前、このブログでも、
そのことを伝えたくて、
「就活するにあたり見ておいて損はないテレビ番組」
という記事にて、
働く大人がカッコイイ姿を見せてくれる
テレビ番組を紹介しました。

テレビでも、本でも、
とにかく、普通に働く大人のカッコよさに触れて、

働くことに夢を持ってほしい

と本当に思います。

そのことができたら、
就職活動に向かう力が、
自分の中で勝手に湧き出てくるようになります。

就活を成功させるために、
そして、実際に社会人になった時に、
いい仕事ができるように、

普通に働くカッコイイ大人を、
たくさんたくさん知って下さい。


私も、その支援ができる発信を、
このブログで少しでもしていきたいと思います。




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「ゆとり世代」という言葉に注意しよう。何故なら・・・

先日、ある学生さんと知り合いになり、
色々聞いていると、

「やっぱり私達は、ゆとり世代なので、
 人のことを真似することは得意なんですけど、
 やったことないことに挑戦するっていうのが、
 なかなかできないんですよ」

ということを言っていました。

そこそこ高学歴の子だったのですが、
周りの友人も、そういう感じだというのです。

他の学生さんからも、
自ら「ゆとり世代なので・・・・」
という言葉はよく聞きます。

私は、思います。


「ゆとり世代」を言い訳にしていないか!?

と。

本当は、全て自分自身のせいなのに、
「ゆとり世代」を言い訳にして他責にしていないか!?と。

確かに、自分自身のせい(自責)にするのは、
厳しいことかもしれませんが、
自責にするからこそ、
悔しさや情けなさや、
自然と湧き出てくる感情がでてきて、
自分自身に対し真剣な課題が生まれ、
解決に向かおうとする行動力が生まれます。

他責にしている間は、
自分自身の問題に向き合わずにいるので、
何も生まれません。

「ゆとり世代」だろうが何だろうが、
すごい頑張っている人はたくさんいます。

私が心から尊敬してしまうような学生さんにも、
たくさん会っています。

世代を言い訳にして逃げるのは、
その時は楽でも、
後々の自分を苦しめるだけだと思います。

是非、現実としっかり向き合って、
どんな小さな一歩でもいいので、
逃げずに、一歩踏み出すことに、
力を入れてほしいと思います。




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人気企業ランキングには名前が無い優良企業37 アイン食品株式会社

アイン食品株式会社

だし、つゆ、たれ、ドレッシングなどの
業務用調味料の製造、開発をしている会社。

調味料の製造、開発だけでなく、
メニューの提案まで行っています。

化学調味料を使わない和風だしを
作ったりなど、
顧客の様々な要望にこたえる技術力をもっています。

人材の教育、育成にもポリシーをもっており、

『単に業務遂行能力の向上を目指すのではなく、
 アイン食品の社員として経営理念に即した
 「正しい考え方・行動」が出来る人材育成を目指しております。』

とのこと。

中長期的に、
人をしっかり育てようという姿勢が見られる会社です。


【会社概要】
・本社所在地
〒594-1144
大阪府和泉市テクノステージ1丁目1番1号

・事業内容
だし・スープ・たれの開発・製造・販売
キッチンオペレーションシステムのサポート
調理手順のマニュアルから新メニューの提案

・取扱品目
うどんだし、鍋だし、万能だし、ポン酢、塩たれ、
焼肉のたれ、焼鳥のたれ、ラーメンスープ
しゃぶたれ、ドレッシング、すきたれ、丼たれ、めんつゆ、
中華ソース各種、唐揚げ調味液
洋食ソース各種、味付だしパック、デザートの素(粉末)など

・資本金
9,221万円

・従業員
156名(男子103名、女子53名)
※平成25年1月1日現在

採用情報はこちら

http://www.ainfood.com/recruit.html



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人気企業ランキングには名前が無い優良企業36 水上印刷株式会社

水上印刷株式会社

社内外で行われる研修の実績が、
印刷業界ナンバー1と言われる会社。

その影響か、印刷に関係する資格取得者も多いのが特徴です。

自社のブランドを作りあげるためには、
お客さまへの情報発信者である社員の

「人材教育に尽きる」

と社長が言い切り、
人材を育てるために必要だと思うことを、
確実にやっているようです。

http://www.mic-p.com/company/message/

取引先も大手企業の名前が多く、
それだけ価値あるサービスを、
提供しているようです。

税務署が5年に一度の税務調査で、
適正な申告と納税がされかつ経営内容が優良で問題ない
として表敬する法人を優良申告法人といいますが、
この会社は、継続して優良申告法人にも選ばれ、
とても真っ当な経営をしているのだと思います。

顧客、従業員、社会全体に対し、
真摯に向き合っている
素晴らしい会社だと感じます。


【会社概要】
・創業 1946年7月1日
・資本金 1,000万円
・事業内容 総合グラフィックス

・本社
〒160-0023
東京都新宿区西新宿5-14-3
TEL.03-3372-2431 FAX.03-3372-2428

・従業員数 95名(男68、女27) 11年7月現在
・平均年齢 29.8歳
・取得資格
印刷技能検定1級/10名
印刷技能検定2級/11名
DTPエキスパート/56名
職業訓練指導員/1名
プロモーショナルマーケター/18名

採用情報はこちら

http://www.mic-p.com/recruit/home.html



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学生やフリーターが「いい仕事」に出会うために努力をするべきこと、それは・・・

毎週土曜日だけ朝日新聞の読者に配布される
朝日新聞の別冊新聞「be」の

「はたらく気持ち」

という記事がいつも面白い。

※「be」とは「Business&Entertainment」の略とのこと

このブログでも、前に一度、記事を紹介しましたが、

「やりたいこと、天職の見つけ方に役立つ話を見つけたのでご紹介します。」

人材コンサルタントの田中和彦さんが、
実際に働く人へのリアルな取材から、
キャリア構築のポイントとなるところを、
問題提起するかのような記事を書かれていて、
非常に考えさせられることが多いのです。

5月4日(土)の記事では、
「お墓を売って気付いたこと」
という題名で、

ロックバンドで食うことを目指し、
30過ぎまでフリーターをやっていた方が、
このままでは将来の展望が開けないと、
墓地仲介や墓石販売をする会社に就職し、
新たな幸せを見つけ始めた

という内容を書かれていて、

これは、是非、学生やフリーターの人に読んでもらいたい
と強く思いました。

フリーターの方には特に。

とはいえ、フリーターの方は、
新聞を読む可能性は低いので、
そこは悩ましいところです。

新聞をとっていない方は、
図書館等で読んでほしいところですが、
せっかくなので、
著作権を配慮して、
より記事の内容の詳細に触れると、

Iさんは、
ロックバンドのプロを目指し、
就活を拒否してコンビニでフリーターとして働き、
最終的には、店長としても
店の切り盛りを任されていたのですが、
30歳もすぎ、
結局、このままでは将来の展望は開けないと
思っていた時に、
たまたま求人広告で見つけた
お墓コーディネーターの仕事に就職するのです。

コンビニの仕事と、
お墓コーディネーターの仕事の大きな違いは、
顧客との距離感。

コンビニでは、なじみ客ができても、
あいさつを交わす程度なのですが、
お墓コーディネーターの仕事は、
相手のかなり深い部分まで踏み込まないと、
本当の満足は得られないため、
お客様のお墓に手を合わせるときの気持ちに寄り添いながら、
最善の選択を一緒に考えていく必要があるのです。

それで、結果、いい仕事をして、
感謝をしてもらえると、
それが大きなやりがいと喜びになる。

普通の仕事によって、
大きなやりがいと喜びが得られることに、
気付いたのです。


お墓コーディネータの仕事についた後、
結婚もして2児の父親になり、
ロックバンドの活動は中止しているとのこと。

でも、お墓コーディネーターの仕事について、
家族とのちょっとした時間や
日常のさりげない出来事を幸せに感じ始めた。
というのです。


以上が、おおよその記事の内容です。

心により訴えかけるような
細かいところをあえて省いているので、
本当の記事を読んでもらいたい
気持ちでいっぱいです。

私が、この記事を読んで思うことはいくつかあるのですが、
あえて一つだけ書くとすれば、

普通の仕事の中にある
やりがいと喜びを
知る機会を持つ重要性


です。

昔の私もそうでしたし、
今の学生もフリーターもそうなのですが、

いわゆる芸能的な仕事や、
ドラマなどの設定で扱われる仕事などは、
やりがいや、その仕事の楽しさが想像しやすい。
※逆に苦労は想像しにくい部分もあると思いますが・・・

でも、それと比べ、
テレビやマスコミに取り上げられることが少ない
仕事について、やりがいや楽しさは見つけにくい。

結果、
やりがいや楽しさが想像しやすい
非常に競争力の高い、
人気職、人気業界によった道を選択し、
結果、就職の失敗を繰り返したり、
フリーターになってしまう。

というようなことが、多々あると思うのです。


私が、この記事を学生やフリーターに読んでもらいたいと
強く思う理由は、

普通の仕事の中にある
やりがい、楽しさの一例に触れてほしい


と思うからです。


仕事のやりがいや楽しさは、

誰もが知っている
仕事や会社だけにあるものではなく、
そこらじゅうにある普通の仕事の中にある


ということをもっともっと知ってほしい。

インターネットが発達した今、
情報はいくらでも取りにいけます。

ただ、インターネットの情報よりは、
生の情報の方が現実感が持ちやすいので、
働いている人に直接聞いてみる機会を持つのが、
一番いいとは思っています。

身近なところで、
まずは自分の親や兄弟姉妹などの家族に、
仕事のやりがい、楽しさを聞いてみるのも、
どうでしょう?

きっと、もっと多くの人が、
普通の仕事の中に潜む
やりがい、楽しさに気付くことができれば、
どんな表面上の雇用対策を行うことより、
ずっとずっと、
効果があると私は思うのですが、
皆さんはどうでしょうか?



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人気企業ランキングには名前が無い優良企業35 株式会社いなげや

株式会社いなげや

首都圏一都三県に100店舗以上を展開する、
東証一部上場のスーパーマーケットチェーンストア。

なんと明治33年(1900年)の創業。

これだけ歴史があるということは、
お客様の支持を得られ続けているということ。

「家の近くの週3回~5回買い物に行くお店」
をキーワードに、地域密着型の戦略を実行しています。

障がい者雇用にも積極的で、
平均の倍以上の雇用率を実現しています。

研修制度も充実しており、
小売業のプロフェッショナルとしての
スキルを着実に見につけることができる
体制がひかれているようです。

環境・社会活動も積極的で、
とても真面目で愚直な会社という印象です。


採用情報はコチラ

http://inageya-recruit.jp/recruit.html








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人気企業ランキングには名前が無い優良企業34 Acroquest Technology 株式会社

Acroquest Technology 株式会社

24時間365日1秒も止まらない、
集中監視制御システムなど
自社開発のソフトウェアを作ることを得意としたIT会社。

交通機関や通信ネットワーク、電力施設、公共機関防災無線など、
多くのライフラインを支える分野で、
人の安全な社会生活をサポートしています。

事業が非常に社会の役にたっている事業だけに、
社員に高い技術を求められることもあるせいか、
研修、教育の制度がしっかりしています。

http://www.acroquest.co.jp/recruit/fresh/tech/bringupstyle.html


全社員が参加して社内ルールを決める会議があり、
「全社一斉、コーヒーブレイク」
「配偶者誕生日休暇」
など、独自のルールを皆で作ったりしているところも
面白い会社です。

【会社概要】
・設立 1991年3月
・本社 横浜市港北区 新横浜 《アクセスマップ》
・資本金 4100万円
・売上高 9億2700万円(2012年12月実績)

・CMMI CMMI Level3 (2005年4月達成)
・ISMS ISO/IEC 27001 : 2005 / JIS Q 27001 : 2006 ( 登録証番号:JQA-IM0609 )

・事業内容
システム開発・・・提案や要件定義といった上流工程から携わる、システムの受託開発
パッケージ開発・販売・・・システム開発ノウハウのパッケージ化
コンサルティング・・・Java障害解析、CMMI達成ノウハウを支援するコンサルティングサービス
オープンセミナー・・・システム開発を効率化するための、実践的トレーニングセミナーの開催


採用情報はコチラ

http://www.acroquest.co.jp/recruit/index.html

採用情報を見てもらうだけでも、
この会社が普通の会社と違うことが、
よく分かると思いますよ。



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プロフィール

先崎 進

Author:先崎 進
三流大学卒業後、甘い考えで就職した会社を甘い考えで1年で辞め、フリーター生活へ。
2年後、社会人となるべく就活するものの、待っていたのは厳しい現実。
そこからなんとか就職し、総務部にて猫のフン拾いの仕事等からスタート。
そこから紆余曲折を経て、事業責任者、人事責任者、研修トレーナー、上場企業の執行役員などを経験しているキャリアカウンセラーです。
自分と同じように、低学歴でも、フリーターでも、途中挫折してしまっても、投げ出さなければ大丈夫!ということを大切に、就職、転職、キャリア作りに少しでも役立つ情報を提供できたらと思います。
モットーは「人に元気を!」

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